http://www.w3.org/1999/xlink ЛОГОбелый http://www.w3.org/1999/xlink http://www.w3.org/1999/xlink

Статус: зарегистрирована

БухСтарт

  • Конкурс Второй конкурс на предоставление грантов Главы Республики Башкортостан некоммерческим неправительственным организациям Республики Башкортостан, участвующим в развитии институтов гражданского общества и реализующим социально значимые проекты в 2025 году
  • Грантовое направление апробация и развитие инновационных образовательных практик
  • Номер заявки 2025-2-000507
  • Дата подачи 16.06.2025
  • Запрашиваемая сумма 944 230,00
  • Cофинансирование 485 478,00
  • Общая сумма расходов на реализацию проекта 1 429 708,00
  • Сроки реализации 01.10.2025 - 31.07.2026
  • Организация АВТОНОМНАЯ НЕКОММЕРЧЕСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ, ПРОСВЕЩЕНИЯ И ПОВЫШЕНИЯ ГРАМОТНОСТИ НАСЕЛЕНИЯ "СОЗНАНИЕ"
  • ИНН 0245970239
  • ОГРН 1230200006706

Краткое описание

Социальный проект БухСтарт - это комплекс мероприятий, направленных на повышения уровня практических навыков студентов СПО 2 и 3 курсов специальности 38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям) ГБПОУ Уфимского торгово-экономического колледжа (ГБПОУ УТЭК) и формирование ответственного отношения к работе. Для изучения проблемы обратились к статистике, где только 56% выпускников СПО специальности 38.00.00 Экономика и управление трудоустраиваются (https://rosstat.gov.ru/labour_force). Опрос среди студентов СПО 2 и 3 курсов специальности 38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям) ГБПОУ УТЭК позволяет выделить следующие ключевые проблемы: 1.Низкая эффективность формирования профессиональных навыков:
Только 28% студентов считают, что практика полностью дала им необходимые навыки; 29% отмечают лишь частичное получение навыков; 43% студентов не получили достаточного профессионального опыта. 2.Неудовлетворенность организацией практики: лишь 50% студентов удовлетворены местом прохождения практики; это указывает на проблемы с выбором баз практики 3.Отсутствие мотивации к трудоустройству: 60% студентов не хотят работать в организации после практики, что свидетельствует о неудовлетворенности условиями 4.Основные выявленные противоречия: студенты признают важность практики для закрепления теории; при этом
существующая система практики не обеспечивает должного качества; существует разрыв между теоретическим обучением и практическими навыками. Проект реализуется с целью помочь 40 студентам 2 и 3 курсов специальности 38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям) ГБПОУ УТЭК развить новые навыки
работы бухгалтера в условиях реального предприятия На базе УТЭК будут организованы удалённые рабочие места с подключением к базам организаций. Студенты при прохождении производственной практики будут выполнять работу бухгалтера. Студенты ЦА проекта распределяются на 8 групп по 5 человек получат доступ к серверу.
Каждая группа будет закреплена за определённой организацией, на базе которых студенты получат практические навыки. Достижения результатов будут оцениваться на основе рефлексии студентов и объективных оценок работодателей в ходе марафона освоения практических навыков , где участники ЦА получают чек-листы с
перечнем необходимых практических навыков (количество проведенных документов, качество проеденных документов, скорость внесения данных). Итоги реализации проекта будут подведены на Фестивале "БухСтарт", на который будут приглашены потенциальные работодатели, родители участников проекта, СМИ, студенты 1 курса специальности 38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет ГБПОУ УТЭК и колледжей-соседей. В ходе реализации проекта при содействии ООО «Бухгалтерское Бюро «Баланс» будут выстроены партнерские связи с потенциальными работодателями, с которыми планируется продолжить сотрудничество после завершения проекта.

Цель

  1. помощь 40 студентам 2 и 3 курсов специальности 38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям) ГБПОУ Уфимского торгово-экономического колледжа (возраст студентов от 16 до 20 лет) развить новые навыки работы бухгалтера в условиях реального предприятия

Задачи

  1. Создать условия для получения ЦА опыта работы бухгалтером на реальном предприятии
  2. Повысить мотивацию ЦА по трудоустройству
  3. Организовать процесс получения ЦА опыта работы бухгалтером на реальном предприятии

Обоснование социальной значимости

Студенты 2 и 3 курсов специальности 38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям) ГБПОУ Уфимского торгово - экономического колледжа. Возраст студентов от 16 до 20 лет. Во время производственной практики студенты не могут развить навыки работы бухгалтера в условиях реального предприятия, потому что: • практикующие бухгалтеры не готовы поручать студентам ответственные задачи; • наставники не объясняют специфику работы на предприятии, считая, что у студентов недостаточно знаний и опыта для понимания сложных процессов; • практикантов загружают заданиями, которые не связаны с их будущей специальностью, например, просят помочь с рутинной работой или оформлением документов. В результате у студентов не только не формируются практические умения, но и остаётся неясным, как устроены бизнес-процессы в бухгалтерии реальной компании. Это приводит к тому, что выпускники испытывают трудности при трудоустройстве и адаптации на рабочем месте.

География проекта

Целевые группы

  1. Студенты 2 и 3 курсов специальности 38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям) ГБПОУ Уфимского торгово-экономического колледжа. Возраст студентов от 16 до 20 лет

Контактная информация

Респ Башкортостан, г Уфа, Кировский р-н, ул Кирова, д 47/1, кв 1